La gestion de la paye et le droit social


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La paie et la gestion administrative du personnel nécessite des connaissances approfondies et actualisées en matière de législation sociale et exige une confidentialité absolue. Pour l’entreprise, c’est une fonction lourde, complexe, mensuelle et incontournable.

Chaque entreprise est particulière et c’est après une analyse de votre situation que nous définissons au mieux vos besoins entre :

TRAITEMENTS COURANTS

PRISE EN CHARGE DES TRAVAUX LIES A LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL

SUIVI DE LA LÉGISLATION SOCIALE

Notre espace client dédié permet l’échange des données confidentielles en toute sécurité.

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